Cliff Lehnen

Als Autor, Speaker und Moderator schreibt und spricht Cliff Lehnen über eine Arbeitswelt im Wandel – und darüber, wie Führung, Zusammenarbeit und Kommunikation in Zeiten des Umbruchs neu gedacht werden müssen.

Seine Themen: Kulturwandel, Leadership, Innovation und Menschlichkeit in Organisationen.
Sein Anspruch: Keine Buzzwords, sondern echte Begegnung. Keine Berieselung, sondern Resonanz.

Aus dem Journalismus kommend – unter anderem als langjähriger Chefredakteur der Personalwirtschaft und HR-Themenverantwortlicher im F.A.Z.-Fachverlag –, bringt er ein tiefes Verständnis für die wirtschaftlichen, gesellschaftlichen und kulturellen Entwicklungen unserer Zeit mit. Für seine Analysen zur Rolle von HR in der hybriden Arbeitswelt wurde Cliff 2021 als „Fachjournalist des Jahres“ ausgezeichnet. Heute begleitet er Unternehmen und Institutionen als Impulsgeber auf der Bühne, Ideenentwickler im Workshop oder Begleiter in Kreativ- und Innovationsprozessen. Und er ist Sparringspartner für Persönlichkeiten, die etwas zu sagen haben, aber nicht immer die Sprache dafür finden. 2024 schrieb er für und mit Cawa Younosi den SPIEGEL-Bestseller „Die große Potenzialverschwendung“ (Haufe).

Er ist außerdem Co‑Host im Podcast „Clever & Smart – Keine Angst, wir retten die HR‑Welt!“, den er gemeinsam mit Marcel Rütten moderiert. Hier sprechen sie über HR‑Themen von A bis Z – erkenntnisreich, pointiert und unterhaltsam .

Cliff Lehnen steht für aktuelle, individuelle, anlassbezogene Vorträge rund um Kulturwandel, Leadership, Innovation, Kommunikation und Menschlichkeit in Organisationen. Jede Keynote ist auf den Anlass abgestimmt, viele Aufträge sind vollständig individualisiert. Cliff überträgt die klassischen journalistischen Assets in die Live-Kommunikation: Recherche, Analyse, Feature, Kommentar – und einfach eine gute Story.

Cliff Lehnen Beispiele seiner Vortragsthemen

  • Menschlichkeit als Superkraft: Warum unsere Zukunft nicht der KI gehört – sondern der echten Verbindung
  • Arbeit neu erleben! Wie wir arbeiten – und wie es anders gehen könnte …
  • Lächeln, liefern, leiden? Mental Health zwischen Selbstoptimierung, Leistungsdruck und Fürsorgepflicht
  • Zieh’ sie an! Wie du passive Talente zum Wechsel motivierst – und die Besten an dein Unternehmen bindest
  • Erfolgsrezepte für wirksames Recruiting: Mitarbeitende gewinnen, binden und begeistern
  • People Excitement: Begeisterte Mitarbeitende – jetzt!
  • BÄM statt Blabla! So kommst du in Pitches, Panels und Präsentationen auf den Punkt – und bleibst im Gedächtnis
  • Die Resonanzlücke: Wie Kommunikation zwischen KPIs und Kultur gelingt
  • Das Ende des Entweder-Oder: Mehrdeutigkeit aushalten, in Möglichkeiten denken, Entscheidungen wagen – eine Einladung zur inneren Ambivalenzkompetenz
  • Soft is hard. Hard is soft. Über Kultur, KPIs und die harten Realitäten vermeintlich weicher Faktoren
  • Work Myths: Die größten Irrtümer über Führung, Kultur und Leistung

Cliff Lehnen steht für Fachlichkeit mit Haltung – und einer Prise Humor. Er ist bekannt für klare Botschaften, authentische Sprache und ein feines Gespür für Zwischentöne.

Als Moderator führt er durch Konferenzen, Panel-Diskussionen und digitale Formate mit Präzision, Empathie und Substanz. Als Keynote-Speaker spricht er über Führung, New Work, Kulturwandel und Kommunikation – und bringt dabei nicht nur Fakten, sondern auch Haltung mit auf die Bühne. Cliffs Themen kommen nicht aus dem Bauchladen, sondern aus fundierter, tagesaktueller Recherche.

Bei seinen Moderationen konziliant und charmant, als Redner pointiert und provokant, dabei stets authentisch und souverän: ein Spagat, der nicht vielen gelingt. Ob auf der Kongress-Hauptbühne, in der Stadionkneipe oder beim Executive-Kaminabend. Das Geheimnis? Die inhaltliche Substanz, der thematische Fokus: Cliff ist seit über 13 Jahren im Themenfeld Arbeitswelt und Transformation unterwegs – vom Mittelstand bis zur Konzernspitze, von Bildungseinrichtungen bis zur Sozialwirtschaft. Er baut Brücken zwischen Theorie und Praxis, zwischen Anspruch und Alltag. Und er stellt die richtigen Fragen – auch wenn sie unbequem sind.

Echte Veränderung beginnt nicht mit PowerPoint-Folien, sondern im Zwischenraum: mit einem ehrlichen Dialog. Dafür steht Cliff Lehnen, und das strahlt er auf der Bühne aus.

Wolfram Sauer's Meinung zu Cliff Lehnen

Cliff Lehnen überzeugt als Redner durch seine Kombination aus journalistischer Schärfe, HR-Expertise und unterhaltsamem Storytelling. Seine Vorträge sind pointiert, fundiert und immer am Puls der Zeit – sei es zu Themen wie hybrides Arbeiten, Employer Branding oder die Rolle von HR in der Transformation. Er versteht es, komplexe Entwicklungen greifbar zu machen und sein Publikum mit einem Mix aus Fakten, Beispielen und augenzwinkernder Ironie zu fesseln. Dabei bringt er nicht nur Wissen, sondern auch Haltung mit – klar, reflektiert und praxisnah. Wer neue Perspektiven für People & Culture, Kommunikation oder Leadership sucht, findet in Cliff Lehnen einen inspirierenden Impulsgeber mit Tiefgang.

Interessiert an einer Zusammenarbeit mit Cliff Lehnen?

Interessieren Sie sich für spannende und inspirierende Experten für Ihre Veranstaltungen und Konferenzen, dann sprechen Sie gerne uns an. Unser Leading Minds Team steht Ihnen als Ansprechpartner jederzeit zur Verfügung.

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